Il benessere materiale di una persona dalla scienza può essere raggiunto in diversi modi. Ciò include un reddito stabile dai risultati delle attività scientifiche e pedagogiche, vari pagamenti aggiuntivi per la supervisione scientifica della ricerca, revisione paritaria delle tesi, tutoraggio, ecc. Un reddito aggiuntivo può essere generato da attività collocate in banche, risparmi o investimenti dei propri risparmi in borsa. E questi non sono tutti modi e mezzi per raggiungere l'indipendenza finanziaria in ogni momento. Molti professori hanno avuto tali opportunità durante il periodo dell'Impero russo. Tuttavia, contrariamente alla credenza popolare, i professori universitari non avevano entrate enormi e non erano coinvolti in attività imprenditoriali. E, credo, non perché non sapessero come farlo o non sapessero come organizzare la loro attività. Era solo che questo non era accettato nell'ambiente scientifico intelligente dei professori russi. E la nobiltà ereditaria acquisita insieme alla cattedra li obbligava a conformarsi alle norme di classe etica e di comportamento. Allo stesso tempo, si deve tenere conto del fatto che all'inizio del XX secolo solo il 33% circa delle persone di nobili ereditari rimaneva tra i professori russi. Per il resto dei professori, questo era uno stato immobiliare ritrovato. Secondo A. E. Ivanov, ottenuto nell'analisi dell'"Elenco delle persone che prestano servizio presso il Ministero della Pubblica Istruzione per il 1917", solo il 12,6% dei professori universitari a tempo pieno possedeva immobili sotto forma di proprietà terriera e case. Tra loro c'erano solo il 6,3% di proprietari terrieri. E un solo professore possedeva un patrimonio di 6mila desiatine.
In altre parole, la maggior parte dei professori aveva il proprio reddito principale solo sotto forma di stipendi ricevuti dal Ministero della Pubblica Istruzione. Altre entrate erano meno significative e consistevano in varie tasse universitarie, royalties per conferenze pubbliche, libri pubblicati, ecc.
Il servizio scientifico paga
Secondo il suo statuto amministrativo e giuridico, il corpo docente della scuola superiore dell'impero costituiva una categoria speciale della burocrazia civile. Mentre erano nel servizio pubblico, secondo la legge, venivano ricompensati per la diligenza e il servizio irreprensibile con gradi, ordini, posizioni più elevate e stipendi. Va notato che il benessere materiale dipendeva non solo da questo. Una circostanza importante era il luogo stesso del servizio scientifico. Le migliori condizioni erano disponibili per i professori delle università imperiali della capitale. Nelle università provinciali e negli altri istituti di istruzione superiore, gli stipendi erano significativamente più bassi, così come le opportunità per le attività scientifiche e didattiche. Questa situazione ha dato luogo a una cronica carenza di dottori di ricerca nei posti di cattedra nelle università provinciali. Spesso, le cattedre erano tenute da maestri con una formazione nel profilo della facoltà.
Va tenuto presente che le autorità non hanno sempre mostrato la dovuta preoccupazione per il benessere materiale dei professori. Così, ci vollero più di tre decenni dopo l'adozione della prima Carta universitaria (dal 1804 al 1835) per aumentare lo stipendio dei professori di 2 volte e un quarto. Passarono quasi lo stesso numero di anni quando, in conformità con la successiva, terza edizione della Carta nel 1863, lo stipendio aumentò di 2, 3 volte. Tuttavia, la nuova Carta dell'Università, adottata nel 1884, mantenne gli stipendi ufficiali allo stesso tasso. I professori non hanno ricevuto l'aumento di stipendio previsto per più di 20 anni. Gli stipendi dei professori universitari rimanevano ancora nei seguenti importi: un professore ordinario riceveva 3.000 rubli e uno straordinario (libero professionista) solo 2.000 rubli all'anno. Allo stesso tempo, i professori che ricoprivano contemporaneamente incarichi amministrativi presso l'università avevano un pagamento aggiuntivo allo stipendio dei professori. Il rettore ha ricevuto ulteriori 1.500 rubli e il preside della facoltà 600 rubli all'anno.
Un certo aiuto per il bilancio dei professori fu l'introduzione, in accordo con lo Statuto dell'Università del 1884, di un sistema di tasse. Il suo significato era che il professore veniva pagato in più per ogni studente alle sue lezioni di 1 rublo. per un'ora settimanale. I pagamenti sono stati effettuati con fondi conferiti dagli studenti per il diritto a frequentare e sostenere i test per uno specifico corso di formazione. L'importo della tassa dipendeva principalmente dal numero di studenti iscritti e, di regola, non superava i 300 rubli. nell'anno. Secondo A. Shipilov, lo stipendio medio dello stipendio di un professore a quel tempo era di 3.300 rubli. all'anno o 275 rubli. al mese. Nella cattedra stessa, la pratica delle tasse è stata trattata in modo diverso. I maggiori pagamenti sono stati effettuati a professori legali e medici, poiché le facoltà di legge e di medicina erano le più popolari. Allo stesso tempo, i professori di specialità meno popolari avevano royalties molto insignificanti.
Allo stesso tempo, c'erano territori all'interno dei quali aumentavano i pagamenti di stipendi e salari. Ad esempio, in conformità con la legislazione, tali benefici sono stati forniti in Siberia, quindi i professori dell'Università di Tomsk hanno ricevuto uno stipendio di un anno e mezzo. E per 5 e 10 anni di servizio in una posizione di professore, avevano diritto a un aumento - rispettivamente del 20% e del 40% dello stipendio del personale. Stipendi più alti sono stati pagati anche ai professori dell'Università di Varsavia.
Tuttavia, questo non era il caso ovunque. Differenze significative nel sostegno materiale dei professori delle università metropolitane e provinciali furono notate anche dalla commissione istituita alla fine del XIX secolo per trasformare le università dell'impero. Così, nella relazione di un membro della commissione, il professor G. F. Voronoi "Sugli stipendi e le pensioni dei professori universitari" ha fornito dati sulle condizioni materiali della famiglia di un professore anonimo dell'Università di Kharkov per il periodo dal 1892 al 1896. Una famiglia professorale di 4 persone (un marito, una moglie e due figli adolescenti di sesso diverso) spendeva circa 350 rubli al mese solo per necessità urgenti. Per l'anno, l'importo è stato reclutato entro 4200 rubli. Queste spese non erano coperte dallo stipendio dei professori. La tabella delle spese medie per questa famiglia riportata nella relazione mostra come è stato distribuito approssimativamente il budget familiare. Le maggiori spese mensili erano per generi alimentari - più di 94 rubli, affitto di alloggi - oltre 58 rubli, spese accessorie (riparazioni, lavaggio, distribuzione "per vodka", ecc.) - circa 45 rubli, vestiti e scarpe - 40 rubli, il pagamento di un servitore - 35 rubli. Circa 23 rubli al mese venivano spesi per insegnare ai bambini e ai libri. Va notato che dal 1908 i figli dei professori che studiavano all'università erano esentati dalle tasse universitarie.
Lo stipendio dei professori fu aumentato del 50% solo nel gennaio 1917, quando il costo della vita nell'impero aumentò notevolmente a causa della prima guerra mondiale. Pertanto, la furiosa inflazione nel paese ha immediatamente svalutato il tanto atteso aumento del contenuto monetario.
Pensioni professorali preferenziali
Tutto è relativo. E anche in materia pensionistica. Quindi, all'inizio del XX secolo, un grado militare doveva servire nell'esercito per 35 anni per ricevere una pensione pari a un'indennità monetaria completa. Per l'anzianità di servizio da 25 a 34 anni è stata assegnata una pensione dimezzata. Allo stesso tempo, un professore con 25 anni di servizio in un dipartimento educativo o scientifico ha ricevuto una pensione completa pari a uno stipendio. E per 30 anni di servizio irreprensibile, il professore aveva diritto a una pensione pari all'intera indennità, che comprendeva lo stipendio, l'appartamento e la mensa. Tuttavia, tali privilegi si estendevano solo ai professori delle università imperiali.
Tutti i quesiti sulla nomina delle pensioni sono stati esposti nella “Carta delle pensioni e delle prestazioni in capitale del dipartimento scientifico e didattico” e in separati provvedimenti che la integravano. Secondo le regole generali, al momento delle dimissioni, un professore poteva contare sul grado successivo o su altri incoraggiamenti o premi.
A proposito, la pensione ai professori dell'Istituto pedagogico femminile del Dipartimento delle istituzioni dell'imperatrice Maria (VUIM) è stata assegnata a condizioni speciali. Dopo 25 anni di servizio educativo, il professore potrebbe essere lasciato per altri 5 anni. Era possibile estenderlo per i prossimi cinque anni. Un professore che ha prestato servizio per 30 anni ha ricevuto una pensione invece del mantenimento. Inoltre, gli è stata assegnata una ricompensa monetaria di 1.200 rubli all'anno a spese dello stipendio per la posizione ricoperta per un periodo di 5 anni.
Allo stesso tempo, i membri a pieno titolo dell'Accademia delle Scienze e le loro famiglie godevano dei diritti pensionistici concessi ai professori universitari e alle loro famiglie. Privilegi speciali estesi solo a coloro che ricevevano pensioni dall'Accademia delle scienze: continuavano a riceverlo anche quando viaggiavano all'estero.
Privilegi pensionistici per professori onorati
Gli statuti universitari prevedevano il diritto dei collegi dei professori di elevare al "più alto grado accademico di dottorato onorario" senza test e tesi "famosi scienziati che sono diventati famosi per il loro lavoro scientifico". Secondo lo storico russo A. E. Ivanov, c'erano circa 100 di questi "medici onorari" nelle università russe. Tuttavia, questi titoli accademici di alto profilo non fornivano alcun privilegio o beneficio speciale.
Ricevere titoli speciali era molto più attraente per i professori. Alla fine del XIX secolo, in alcune università russe fu istituito il titolo di "Professore onorario". Il professore poteva diventarne titolare solo dopo aver lavorato per 25 anni in incarichi di insegnamento presso un ateneo. Allo stesso tempo, le università imperiali avevano il titolo onorifico di "Honored Professor", che alla fine divenne generalmente riconosciuto tra tutte le università dell'impero. Quelli insigniti di questo titolo erano l'élite dei professori dell'Impero russo.
Oltre al riconoscimento dei meriti e al rispetto dei colleghi, tale titolo conferiva privilegi pensionistici abbastanza tangibili. Allo stesso tempo, sono stati presentati solo su dimissioni e anzianità obbligatoria di almeno 25 anni in posizioni scientifiche e didattiche. Allo stesso tempo, negli ultimi anni è stato necessario servire nelle cattedre. Il vantaggio principale dei professori onorati era che quando tornavano al capo del dipartimento o quando entravano in qualsiasi altro servizio, conservavano una pensione superiore allo stipendio che ricevevano.
Altri professori con pari anzianità di servizio, ma non in possesso di tale titolo, pur continuando a prestare servizio all'università in età pensionabile, non percepivano pensioni superiori alla loro normale retribuzione. Anche nei casi in cui era loro consentito per legge di conciliare il pagamento delle pensioni e la percezione degli stipendi, ai professori ordinari era consentito di percepire solo la metà della pensione loro assegnata.
Tuttavia, tutti i professori in pensione hanno mantenuto il diritto di ordinare le pensioni. L'entità del pagamento della pensione dipendeva dallo stato dell'ordine e dal suo grado. Pertanto, i pagamenti per gli ordini a volte variavano in modo significativo. Ad esempio, una persona insignita dell'Ordine di San Stanislav di 3 ° grado ha ricevuto 86 rubli e il titolare dell'Ordine di San Vladimir di 1 ° grado ha ricevuto una pensione per un importo di 600 rubli. Vale la pena notare che molti dei professori hanno ricevuto ordini. Ad esempio, secondo lo storico M. Gribovsky, su 500 professori e insegnanti a tempo pieno che hanno prestato servizio nelle università nazionali nell'anno accademico 1887/88, 399 persone avevano questi o quegli ordini.
In caso di dimissioni per "completamente sconvolto al servizio della sanità", al professore è stata assegnata una pensione completa con un'anzianità di servizio di 20 anni. Se la malattia è stata riconosciuta incurabile, la pensione è stata assegnata anche prima: con un'anzianità fino a 10 anni per un importo di un terzo della pensione, due terzi dell'anzianità fino a 15 anni e una pensione completa con anzianità di servizio superiore a 15 anni.
Va notato che le regole pensionistiche per i professori di altri istituti di istruzione superiore statali (dipartimentali) e privati erano diverse. Spesso veniva indicata solo la dimensione dello stipendio del personale del capo di una particolare istituzione educativa e da essa veniva conteggiata per professori e altre posizioni di una determinata università. Ad esempio, il direttore dell'Istituto di agricoltura e foreste di New Alexandria potrebbe contare su una pensione da uno stipendio di 3.500 rubli.
Un certo numero di istituzioni educative dipartimentali, religiose e private avevano le proprie regole pensionistiche. Ad esempio, poiché la chiesa non era separata dallo stato, anche i professori di teologia delle accademie teologiche del dipartimento della confessione ortodossa ricevevano pensioni dall'erario. Il diritto alla pensione per il servizio educativo nelle accademie teologiche è stato acquisito secondo la regola generale. L'anzianità di servizio di 25 anni o più determinava l'intera retribuzione della pensione, per il servizio da 20 a 25 anni la pensione veniva assegnata a metà.
Elite di illustri professori e il loro destino
Tra i professori onorati dell'Università di San Pietroburgo, ad esempio, un tempo c'erano il famoso storico e archeologo Nikodim Pavlovich Kondakov, l'eccezionale botanico russo Andrey Nikolayevich Beketov, lo storico Ivan Petrovich Shulgin. Tutti loro raggiunsero il grado di consigliere privato in campo scientifico e pedagogico e ricevettero ripetutamente ordini dell'impero. Inoltre, Shulgin e Beketov in diversi anni sono stati rettori dell'università della capitale.
All'Università di Mosca, tra i professori onorati della fine del XIX e dell'inizio del XX secolo, lavoravano scienziati di fama mondiale. Tra loro c'erano il fondatore dell'aerodinamica, l'attuale consigliere di stato Nikolai Yegorovich Zhukovsky, il famoso storico consigliere privato Vasily Osipovich Klyuchevsky, il fondatore di molte aree della medicina, fisiologia e psicologia, l'attuale consigliere di stato Ivan Mikhailovich Sechenov, il riconosciuto storico russo Privy Il consigliere Sergei Mikhailovich Soloviev. Tutti loro hanno guadagnato fama mondiale come eccezionali scienziati russi.
Di norma, tutti i titolari del titolo di "Professore onorato" erano contemporaneamente membri delle accademie nel loro profilo scientifico e partecipavano attivamente alla vita sociale e caritatevole dell'impero. È vero, c'erano tra l'élite "onorata" e coloro che cercavano di combinare il lavoro scientifico e pedagogico con l'attività politica. Tra questi ci sono nomi così noti dell'eccezionale professore di Mosca - naturalista e ricercatore di fotosintesi Timiryazev Kliment Arkadievich, nonché professore onorario e poi rettore dell'Università di Tomsk, il famoso botanico e geografo Vasily Vasilyevich Sapozhnikov. Entrambi i professori presero la parte più diretta nella vita politica del paese dopo gli eventi dell'ottobre 1917. Vero, su diversi fronti del confronto di classe. Timiryazev, che in precedenza condivideva idee marxiste, si unì ai bolscevichi. E Sapozhnikov ha assunto la carica di ministro della Pubblica Istruzione nel governo dell'ammiraglio Kolchak.
Alcuni rappresentanti della “élite professionale”, trovandosi in una situazione di vita estremamente difficile, hanno scelto la via dell'emigrazione. C'erano molti che semplicemente non sono sopravvissuti alla guerra e ai tempi duri rivoluzionari. Comunque sia, lo stato russo ha subito perdite irreparabili per il pool genetico scientifico e ha perso le sue precedenti posizioni di leadership in una serie di aree scientifiche.
Oggi, il titolo onorifico di Professore Onorario è stato restituito alla pratica scientifica e pedagogica. Ad esempio, dal dicembre 1992, è stato nuovamente incluso nel sistema di premi dell'Università di Mosca. Il titolo di "Professore onorato dell'Università statale di Mosca" viene assegnato dal Consiglio accademico dell'Università a professori che hanno un'esperienza di servizio scientifica e pedagogica ininterrotta di 25 anni all'interno delle mura dell'Università statale di Mosca. Allo stesso tempo, devi aver lavorato come professore per almeno 10 anni. Il destinatario riceve un diploma corrispondente e un badge premio.
